A finales de mes veremos si es real el “compromiso” de #EPN 12/IX/12.- después de que se ratificó su triunfo, Enrique Peña Nieto ha mandado mensajes, de su “compromiso” para impulsar los cambios que el país requiere…la Reforma Laboral es su primera prueba (tiene que ser votada a fines de septiembre), sobre todo en el tema que permitiría frenar los latrocinios de los lideres sindicales, veremos si “tiene amigos” o imperan los intereses de México, chequen parte de Arsenal, la columna de Pancho Garfias: “La dolce vita de los lideres sindicales.- Ochenta por ciento de la reforma laboral radicada en la Cámara de Diputados es transitable. Es la conclusión que Rosalinda Vélez Juárez, secretaria del Trabajo, ha sacado de las reuniones que ha tenido con líderes sindicales que se han sentado a negociar con ella las ineludibles modificaciones a la obsoleta Ley Federal del Trabajo. En el otro 20% están los pagos por hora, el outsourcing regulado, pero sobre todo la transparencia de las cuotas. Es lo más delicado. “Las resistencias mayores son por esta cuestión de la transparencia”, reconoce la titular de la STPS quien, a diferencia de su protagónico antecesor, Javier Lozano, se mueve discretamente y sin desafiar con desplantes a los sindicatos. Y es que el manejo opaco de los recursos de los trabajadores permite a los líderes sindicales vivir como sultanes, vestir Chanel, tener casas en el extranjero, poner a las mascotas a viajar en avión. Lo que ya sabemos y aceptamos a ojos cerrados. Las mayores resistencias a la transparencia vienen del sindicalismo oficial. El SNTE, el sindicato petrolero, el sindicato ferrocarrilero, la CROC”
